分类帮扶点对点 高校应届毕业生就业“红包”来了

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分类帮助和点对点,大学生就业“红包”即将到来

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2019年高校毕业生834万人,大学毕业生就业岗位全面展开。

最近,人力资源和社会保障部发布了《关于开展2019年全国高校毕业生就业服务行动的通知》(以下简称《通知》)。《通知》指出,深入分类援助,为失业的毕业生提供不少于两次特殊招聘,并且不少于三次针对性的职业晋升。

《通知》很明显,这个服务对象是2019年失业的大学毕业生,他们有工作意愿和失业的大学毕业生。该服务将于8月10日至9月20日期间运营。

专注于“四个一”的服务

“目前,大学毕业生就业进度基本稳定,就业水平与往年基本持平,就业形势基本稳定,”人力资源部就业促进司司长张颖说。资源与社会保障。

目前,一些没有就业的毕业生集中在市场上寻求就业。

“实现更高的质量和更充分的就业,受益于持续的经济发展和结构优化,受益于积极的就业政策的影响,并受益于各地区和部门的努力。”对外经济贸易大学李长安教授学院表示,要想实现更高质量,更充分就业,就必须采取更多措施,解决就业结构性矛盾,确保经济发展朝着实现充分就业的战略目标迈进。为此,有必要将稳定的就业置于更加突出的位置,并实施更积极的就业优先战略。

这次《通知》显然,有工作意愿的失业大学毕业生充分参与就业援助,实施实名就业服务,提供就业信息的工作介绍,并提供所需技能的职业指导。提供职业培训,提高技能,为需要增加经验的人提供培训机会,为有抱负的企业家提供创业服务,为就业困难提供就业援助,使有需要的大学毕业生得到相应的就业服务和政策支持。

件和申请程序,促进毕业生了解政策服务;进行职业指导,解释求职面试技巧,进行模拟招聘,并提供专业的质量评估。帮助毕业生确定自己的职业定位,提高求职能力;制定求职计划,明确申请工作的意愿,技能水平,提出职业规划方向,推荐合适的就业服务计划,并帮助毕业生确定求职路径。

组织不少于2次特别招聘

“除了离家近的好处之外,我们在武汉工作的学生都觉得这里的发展前景更值得期待。”王玉涵,中南财经政法大学毕业,曾在武汉一家金融科技公司工作。

从武汉的“光谷”到合肥的“中国音谷”,从中部省份到西部腹地.今天,新兴产业集群的崛起,聚集了高端生产要素和先进技术,吸引了越来越多的大学和大学。毕业生来了。

“随着中国产业结构的不断升级,教育,医疗等现代服务业的发展增加了大量的就业机会,有利于大学毕业生等重点群体的就业。大多数大学毕业生更适合在第三产业就业,生产服务,生活服务,金融业和投资,以及其他一些商业服务,如旅游,教育等,中国科学院副院长莫荣表示。劳动和社会保障科学。

在这方面,《通知》需要深入的分类辅助。在基层和基层深入收集信息,重点关注就业学徒,根据毕业生的专业,技能水平和学徒需求开发一些高质量的培训岗位,组织双向选拔会议,以便有培训意愿的毕业生可以获得实习生实施实习补贴政策的机会。

此外,《通知》还强调加强就业权保护,加强对人力资源市场的监管,严厉打击招聘过程中的欺诈活动,查处“黑色中介”,非法检测等违法行为。乙型肝炎项目。开展保护就业权益的专项宣传,提高毕业生风险防范和保护意识。